离职时，您必须拿到的东西主要包括以下几类：
一、离职证明
离职证明是证明您与上一家公司已经解除劳动关系的文件，通常包括离职时间、离职原因等信息。这份文件对于您后续找工作、办理社保、公积金等手续都非常重要。无论是主动离职还是被动离职，公司都有义务为您出具离职证明。
二、社保和公积金相关材料
社保转移单：如果您打算在新公司继续缴纳社保，那么需要拿到上一家公司为您出具的社保转移单，以便新公司能够顺利接手您的社保缴纳。
公积金提取或转移材料：根据您的情况，您可能需要提取公积金或者将其转移到新公司。这时，您需要拿到公积金账户的相关材料，如公积金卡、提取申请表等。如果您选择提取公积金，还需要根据当地政策准备相应的证明材料，如离职证明、身份证等。
三、工资和补偿金结算单
离职时，您需要与公司结算未发的工资、奖金、补偿金等。公司应该为您出具一份详细的结算单，列明各项费用的金额和支付方式。确保您拿到了应得的全部款项，并且与公司就结算事宜达成一致。
四、工作交接文件
如果您在离职前负责了一些项目或者工作，那么需要与公司进行工作交接。交接文件应该详细列出您负责的工作内容、进度、注意事项等，以便后续人员能够顺利接手。同时，您也需要确保自己已经完成了所有应该完成的工作，并且没有遗漏任何重要信息。
五、其他个人物品
除了上述文件外，您还需要拿回自己的个人物品，如工作证、门禁卡、办公用品等。确保自己离职后不会留下任何个人物品在公司。
综上所述，离职时您必须拿到的东西包括离职证明、社保和公积金相关材料、工资和补偿金结算单、工作交接文件以及其他个人物品。请务必在离职前与公司相关部门沟通清楚，确保自己能够顺利拿到所有需要的文件和物品。