关于你提出的“出国干了2月不干了公司会扣机票吗”的问题，这主要取决于你与公司之间的合同约定以及公司的相关规章制度。以下是我从法律角度为你进行的详细分析：
合同约定：
- 首先，你需要查看与公司签订的劳动合同或相关协议中，是否有关于出国工作、机票费用承担以及离职后机票费用处理等方面的明确约定。
- 如果合同中明确规定了在你离职后公司有权扣除机票费用，那么公司按照合同约定执行是合法的。
- 如果合同中没有相关规定，或者规定不明确，那么公司单方面扣除机票费用可能缺乏法律依据。
公司规章制度：
- 除了合同约定外，你还需要了解公司的规章制度中是否有关于此类情况的规定。
- 如果公司规章制度中有明确规定，并且该规章制度已经过合法程序制定并公示，那么公司按照规章制度执行也是合法的。
法律建议：
- 在你离职前，建议与公司相关部门或负责人进行沟通，明确机票费用的处理方式，避免产生不必要的纠纷。
- 如果公司确实扣除了机票费用，而你认为这不合法，你可以通过法律途径维护自己的权益，比如向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
综上所述，公司是否会扣除你的机票费用，主要取决于你与公司之间的合同约定以及公司的相关规章制度。因此，在处理此类问题时，建议你先查看合同和规章制度，再与公司进行沟通协商。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。