物业负责人电工无证上岗，相关单位及责任人将会受到相应的法律处罚。具体来说：

1. 对生产经营单位的处罚：

   • 根据《安全生产法》的相关规定，生产经营单位录用无证电工上岗作业的，责令限期改正，并可以处五万元以下的罚款。
   • 若逾期未改正或屡教不改，将责令停产停业整顿，并处以五万元以上十万元以下的罚款。

2. 对直接负责的主管人员和其他直接责任人员的处罚：

   • 对于直接负责的主管人员和其他直接责任人员，将处以一万元以上二万元以下的罚款。

3. 法律依据：

   • 《安全生产法》第二十七条明确规定，生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得相应资格，方可上岗作业。电工属于特种作业人员范畴，因此必须持证上岗。
   • 《安全生产法》第九十四条第七项进一步规定了生产经营单位录用无证电工上岗作业的法律责任。

综上所述，物业负责人电工无证上岗是违法行为，不仅会对生产经营单位造成经济损失，还会对相关人员的个人职业发展产生负面影响。因此，建议物业负责人严格遵守相关法律法规，确保电工等特种作业人员持证上岗，以保障安全生产和避免不必要的法律风险。如有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。