分流到国企的人可以做职工董事，但这一结论需基于具体的国企管理规定和公司治理结构来确定。以下是对此问题的详细分析：

1. 职工董事的资格要求：

   • 职工董事通常是由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生的，负责代表职工的利益参与公司决策。
   • 对于职工董事的资格，一般要求其具有与公司业务相关的专业知识和经验，以及良好的职业道德和操守。

2. 分流到国企的人员情况：

   • 分流到国企的人员可能来自不同的背景，包括原企业裁员、改制、重组等过程中的分流人员，或是其他因政策调整而进入国企的人员。
   • 这些人员可能具备各种专业技能和经验，但并不一定都符合职工董事的资格要求。

3. 结合具体情况分析：

   • 如果分流到国企的人员具备与公司业务相关的专业知识和经验，且在公司内部有良好的声誉和影响力，同时符合职工董事的选举程序和要求，那么他们是有可能成为职工董事的。
   • 然而，如果这些人员缺乏相关经验和专业知识，或者不符合公司的选举程序和要求，那么他们就不适合担任职工董事。

综上所述，分流到国企的人员是否可以做职工董事，需要综合考虑他们的个人背景、专业技能、经验以及公司的选举程序和要求。如果符合相关条件和程序，他们是有可能成为职工董事的。如果你有更具体的情况或疑问，可以直接向我咨询，我会根据你的实际情况提供更详细的法律建议。