针对您提出的“手骨骨折，厂里同事不敢作证怎么办”的问题，以下是我的详细解答：
首先，明确结论：手骨骨折若涉及工伤鉴定和赔偿，同事的证言虽然重要，但并非唯一证据。您可以通过收集其他类型的证据来支持您的工伤申请。
接下来，我将从多个角度为您分析并提供建议：
收集医疗证据：
- 最重要的证据是医疗记录，包括医院出具的诊断书、X光片、治疗记录等。这些证据能够直接证明您的手骨骨折事实。
- 如果可能，保留所有与工伤相关的医疗费用发票、药品清单等，以作为后续赔偿的依据。
寻求工伤鉴定：
- 向当地劳动和社会保障部门申请工伤鉴定。工伤鉴定机构会根据您的医疗记录和工伤情况，进行专业的鉴定，并出具鉴定报告。
- 工伤鉴定报告是申请工伤赔偿的重要依据，即使同事不愿作证，鉴定报告也能证明您的工伤事实。
收集其他证据：
- 除了同事的证言，您还可以尝试收集其他证据，如工作场所的监控录像、工作日志、任务分配记录等，以证明您在工作时间和工作场所内受伤。
- 如果当时有其他人在场，即使不是同事，也可以尝试寻求他们的证言作为支持。
了解法律程序：
- 熟悉工伤赔偿的法律程序，包括申请工伤认定、提交证据材料、等待审核结果等。确保您按照规定的流程进行操作。
- 如果在申请过程中遇到任何困难或疑问，可以向当地劳动和社会保障部门咨询，或者寻求专业律师的帮助。
与雇主沟通：
- 尝试与您的雇主进行沟通，说明您的情况，并请求他们提供必要的支持和协助。有时候，雇主的认可和支持对于工伤申请的顺利进行至关重要。
法律途径：
- 如果您的工伤申请遭到拒绝或遇到其他不公平待遇，您可以考虑通过法律途径维护自己的权益。咨询专业律师，了解您的法律权利和可行的诉讼策略。
综上所述，虽然同事的证言对于工伤申请有一定帮助，但并非决定性因素。您可以通过收集医疗证据、寻求工伤鉴定、收集其他证据以及了解法律程序等方式来支持您的工伤申请。如果遇到困难，不妨与雇主沟通或寻求法律帮助。