劳动维权律师确实有可能会出差。这主要取决于案件的具体情况、需要以及律师的工作安排。下面我详细解释一下：
根据案件需求：劳动维权案件可能涉及不同的地域，比如劳动者和用人单位可能在不同城市，或者相关的证据、证人等分布在各地。在这种情况下，律师为了调查取证、与当事人或相关人士面谈、参加当地劳动仲裁机构或法院的活动等，就可能需要出差。
律师的工作性质：作为专业律师，我们的工作不仅仅是坐在办公室里处理文件，更需要实地了解案件情况，与各方沟通。出差是律师工作中不可或缺的一部分，它有助于律师更全面地掌握案件信息，为客户提供更优质的服务。
出差的形式和内容：出差的形式可能包括但不限于实地调查、参加庭审、与当事人或相关机构会面等。出差的内容则根据案件的具体需求而定，可能是为了收集证据、了解当地法律法规、协商解决方案等。
综上所述，劳动维权律师在办理案件过程中，确实有可能会根据案件需求和律师的工作性质而出差。如果你有相关的法律问题或需要进一步的咨询，可以直接向我提问，我会尽力为你提供帮助。