公司内部机构调整是否需要经过董事会，这主要取决于公司的组织架构、公司章程的规定以及相关法律法规的要求。一般来说，公司内部机构调整往往需要经过董事会的审议和决策。以下是对这一问题的详细分析：

1. 公司章程的规定：

   • 公司章程是公司的基本法律文件，其中通常会明确规定公司内部机构设置、调整的程序和权限。
   • 如果公司章程规定机构调整需要董事会审议，则必须遵循这一程序。

2. 董事会的职责：

   • 董事会作为公司的决策机构，负责审议和决定公司的重大事项。
   • 机构调整往往涉及公司战略、资源配置、管理架构等方面的变化，因此通常需要董事会的审议和批准。

3. 法律法规的要求：

   • 根据《公司法》等相关法律法规，公司在进行重大事项决策时，需要遵循一定的程序和规定。
   • 虽然法律法规可能未直接规定机构调整必须经过董事会，但通常会要求公司按照章程规定进行决策。

4. 实际操作中的考虑：

   • 在实际操作中，公司内部机构调整通常需要经过多部门的协商和论证，最终由董事会进行审议和决策。
   • 这样做可以确保机构调整的合理性、合法性和有效性，同时也有助于维护公司的稳定和发展。

综上所述，公司内部机构调整通常需要经过董事会的审议和决策。但具体程序和要求可能因公司章程、法律法规以及公司实际情况的不同而有所差异。因此，在进行机构调整前，建议公司仔细审查章程规定和相关法律法规，并咨询专业律师以确保程序的合法性和有效性。如果你在这方面有任何疑问或需要进一步的法律建议，可以直接向我咨询。