针对你提出的“仲裁凭空捏造辞退怎么办”的问题，首先我要明确的是，如果确实存在仲裁机构或相关人员在仲裁过程中凭空捏造辞退事实的情况，这是极其不公正且违法的行为。以下是我为你提供的具体建议：

1. 核实情况：

   • 首先，你需要仔细核实仲裁裁决书的内容，确认是否确实存在凭空捏造辞退的事实。
   • 如果可能，收集相关证据，如与公司的沟通记录、劳动合同、工资单等，以证明你的劳动关系及辞退情况的真实性。

2. 提出异议：

   • 如果你确认仲裁裁决存在错误，你可以在收到裁决书之日起一定期限内（具体期限根据当地法律规定而定）向仲裁机构提出异议，要求重新审理或纠正错误。
   • 在提出异议时，务必附上你的证据材料，并详细阐述你的理由和请求。

3. 申请撤销或起诉：

   • 如果仲裁机构未予纠正或你对其纠正结果不满意，你可以根据当地法律规定，向人民法院申请撤销仲裁裁决或提起诉讼。
   • 在此过程中，你需要准备充分的证据材料，并聘请专业律师为你提供法律帮助。

4. 寻求法律援助：

   • 如果你在经济上遇到困难，无法承担律师费用，你可以向当地法律援助机构申请法律援助，以获得免费的法律帮助。

5. 保持冷静与理性：

   • 面对这种情况，保持冷静与理性至关重要。不要轻信谣言或盲目行动，而是要通过合法途径维护自己的权益。

综上所述，如果仲裁凭空捏造辞退事实，你可以通过核实情况、提出异议、申请撤销或起诉以及寻求法律援助等途径来维护自己的合法权益。在此过程中，务必保持冷静与理性，并寻求专业律师的帮助。如果你有任何进一步的法律问题或需要更详细的建议，请随时向我咨询。