关于“员工账户收购房款是否合法”的问题，这确实是一个需要具体分析的问题。首先，我们要明确的是，合法性主要取决于交易的具体方式、资金来源，以及是否涉及职务便利或不当手法。
若员工利用职务之便：如果员工利用其在公司或开发商的职务之便，获取了优惠、优先权或尚未公开的重要房产信息，并以此谋求私利，那么这种购房行为很可能涉嫌不正当竞争甚至商业贿赂，是违法的。
若涉及虚假交易或欺诈：如果员工在购房过程中进行了虚假交易，或使用欺诈手段取得购房资格，甚至欺骗贷款，那么这些行为将触犯合约法律、金融法规等相关规定，同样是非法的。
若员工遵纪守法：然而，如果员工是通过正常的市场买卖，使用个人合法资产购买住房，且没有滥用职权或采用不当手法，那么这种购房行为通常是合法的。
因此，判断员工账户收购房款是否合法，并不能一概而论。需要全面考量交易的具体细节，包括交易方式、资金来源，以及是否涉及职务便利或不当手法。如果你在这方面有具体的疑问或情况，建议直接向我咨询，我会根据你的具体情况给出更详细的法律分析和建议。