“劳务”本身并不犯法。劳务，或者说劳务派遣，是一种合法的用工方式，它指的是由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。这种用工方式在法律上是受到保护的，并且有一系列的法律法规来规范其行为，比如《中华人民共和国劳动合同法》就对劳务派遣有专门的规定。

然而，如果在劳务派遣过程中存在违法行为，比如未依法签订劳动合同、未依法支付劳动报酬、未依法缴纳社会保险等，那么这些行为是违法的，会受到法律的制裁。

因此，劳务本身并不犯法，但具体的劳务行为需要符合法律法规的规定。如果你在这方面有任何疑问或问题，可以直接向我咨询，我作为一名专业律师，会为你提供专业的法律建议和帮助。