结论前置：针对您去年工资拖欠到今年才发且被扣了很多税的问题，您可以先与用人单位沟通了解扣税的具体原因和依据，若沟通无果或认为扣税不合理，可以向税务机关申请退税，并考虑向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁来维护自己的合法权益。

详细分析：

1. 了解扣税原因：

   • 首先，您需要与用人单位的财务部门或人力资源部门沟通，了解扣税的具体原因和依据。有时候，因为工资发放时间的延迟，可能会导致税费的计算方式有所变化，但这并不意味着您可以被任意扣税。

2. 申请退税：

   • 如果您认为扣税不合理，可以向当地税务机关申请退税。在申请退税时，您需要提供相关的证明材料，如工资单、税单等，以证明您的实际收入情况和被扣税的情况。
   • 税务机关会对您的申请进行审核，如果认为扣税确实不合理，会给您办理退税手续。

3. 维护劳动权益：

   • 除了申请退税外，您还可以考虑向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁来维护自己的劳动权益。用人单位拖欠工资本身就是违法行为，您有权要求用人单位按时支付工资。
   • 在投诉或提起劳动仲裁时，您需要提供相关的证据材料，如劳动合同、工资单、银行流水等，以证明用人单位存在拖欠工资的行为。

4. 法律建议：

   • 在处理此类问题时，建议您保留好所有相关的证据材料，以便在需要时能够证明自己的权益。
   • 如果您对税法或劳动法的相关规定不熟悉，可以考虑咨询专业的律师或税务师，以获取更专业的法律建议。

综上所述，您可以先与用人单位沟通了解扣税的具体原因和依据，若认为扣税不合理，可以向税务机关申请退税，并考虑向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁来维护自己的合法权益。如果您在此过程中遇到任何问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。