关于企业被诈骗时财务人员的责任问题，这是一个复杂且需根据具体情况来判断的议题。以下是对此问题的全面分析：

结论前置

财务人员在企业被诈骗事件中的责任，主要取决于其是否尽到了合理的注意义务和审查职责。若财务人员无过错或重大过失，通常不需承担赔偿责任；若存在过错、重大过失或与诈骗分子勾结，则可能承担民事甚至刑事责任。

民事责任分析

1. 无过错情况：

   • 财务人员若严格按照公司的财务制度和操作流程执行工作，尽到了应有的谨慎和注意义务，在诈骗事件中没有过错或重大过失，则通常不需要对公司的损失承担赔偿责任。因为诈骗是外部不法分子的故意犯罪行为，财务人员正常履职难以预见和避免。

2. 存在过错或重大过失：

   • 如财务人员违反公司财务管理制度，未遵循正常的资金审批流程，或轻信诈骗者而导致公司资金被骗取，可能需要对公司的损失承担赔偿责任。
   • 若财务人员因个人疏忽，如未对明显可疑的付款请求进行必要核实，或轻易泄露公司财务信息，致使公司遭受诈骗，也可能要承担相应赔偿责任。

3. 故意损害公司利益：

   • 若财务人员与诈骗者存在勾结，故意实施诈骗公司财产的行为，则除赔偿公司损失外，还可能面临其他民事法律后果，如被追究违约责任（若签订有相关的岗位协议等包含忠诚履职条款的文件）。

刑事责任分析

1. 严重过失或故意行为：

   • 财务人员明知是诈骗行为却仍然协助转账等操作，可能构成诈骗罪的共犯。
   • 如果是国有单位的财务人员，严重不负责任导致公司重大损失，可能涉嫌国有公司、企业、事业单位人员失职罪。
   • 非国有单位的财务人员也可能因严重失职行为涉嫌签订、履行合同失职被骗罪等相关罪名。

2. 无过失情况：

   • 若财务人员严格按照公司规定和正常财务操作流程执行工作，只是因诈骗手段高超而导致被骗，一般不需要承担刑事责任。

实际案例

以实际案例为例，某公司财务人员因未遵循公司财务管理制度，擅自添加陌生人QQ账号并根据指示汇款，导致公司财产损失。法院认为该财务人员存在重大过失，判决其承担部分赔偿责任。同时，公司也因落实财务审核制度不力、对财务人员疏于管理而承担部分责任。

总结与建议

综上所述，企业被诈骗时，财务人员的责任需根据具体情况判断。关键在于财务人员是否尽到了合理的注意义务和审查职责。为避免类似事件发生，企业和财务人员都应加强风险防范意识，完善财务管理制度，确保资金安全。具体措施包括：加强财务人员培训，提高识别诈骗的能力；严格落实财务审批流程，确保每一笔款项都经过多重审核；定期审计财务数据，及时发现并纠正潜在风险。

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