工程款支付后，必须按照相关规定及时兑现农民工的工资，具体数额应依据与农民工签订的劳动合同或相关约定来确定，而非简单地依据工程款的支付比例。针对这一问题，我们可以从以下几个方面进行分析：

一. 工程款与农民工工资的关系

1. 独立性：工程款是发包方支付给承包方的工程费用，而农民工工资是承包方应支付给农民工的劳动报酬。两者在法律上是独立的，工程款的支付并不直接决定农民工工资的支付。
2. 关联性：尽管工程款与农民工工资在法律上独立，但实际上，工程款的及时支付有助于承包方及时兑现农民工的工资。若工程款拖欠，可能导致承包方资金紧张，进而影响农民工工资的支付。

二. 农民工工资的支付规定

1. 按时支付：根据《劳动法》和相关规定，农民工的工资应当按时支付，不得拖欠或克扣。
2. 优先支付：在工程项目中，农民工的工资往往被视为优先支付的款项，以确保农民工的合法权益得到保障。

三. 实际操作建议

1. 明确约定：建议在劳动合同或相关约定中明确农民工工资的支付时间、方式和数额，以确保双方权益清晰。
2. 监督执行：相关部门应加强对工程项目资金使用的监督，确保工程款被用于支付农民工工资等合法用途。

综上所述，工程款的支付并不直接决定农民工工资的支付数额，但承包方在收到工程款后，应按照与农民工的约定及时兑现工资。如有进一步需要，您可以继续咨询我。