首先，我们要明确一点：如果公司因为欠你钱而未发补偿金，你有权要求公司支付。接下来，我会从几个角度给你详细分析这个问题，并提供相应的建议。

1. 了解欠款与补偿金的关系：

   • 首先要弄清楚，公司欠你的钱是基于什么原因，比如是工资、奖金、报销款等。
   • 补偿金通常是因为某种特定原因（如解雇、合同终止等）公司应支付给你的额外款项。
   • 如果公司因为欠你上述款项而未发补偿金，那么这是不合法的，你有权要求支付。

2. 采取法律措施：

   • 协商：首先尝试与公司进行协商，明确欠款金额和补偿金数额，要求公司尽快支付。
   • 书面催款：如果协商无果，可以向公司发出书面催款通知，明确欠款事实和支付要求，并保留好相关证据。
   • 申请劳动仲裁：如果公司仍然拒绝支付，你可以向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求公司支付欠款和补偿金。
   • 提起诉讼：如果劳动仲裁结果不满意，你还可以向法院提起诉讼，通过法律途径维护自己的合法权益。

3. 注意事项：

   • 在整个过程中，一定要保留好所有相关证据，如合同、工资单、报销凭证、催款通知等。
   • 注意劳动仲裁和诉讼的时效期，不要错过维权的机会。
   • 如果需要法律援助或咨询，可以直接向我提问，我会为你提供专业的法律建议。

综上所述，如果公司因为欠你钱而未发补偿金，你应该首先尝试与公司协商，如果协商无果，则可以通过书面催款、申请劳动仲裁或提起诉讼等法律手段来维护自己的权益。在整个过程中，务必保留好相关证据，并注意不要错过维权时效期。