申请法院冻结老赖工资卡，需要撰写详细的申请书，并准备相关证据材料。以下是根据相关法律法规和司法实践总结的申请流程及所需材料：
一. 准备申请材料
申请书：
- 内容要求：详细说明冻结工资卡的原因、目的和法律依据，并注明被冻结工资卡的相关信息，如卡号、开户行等。同时，应明确申请事项，即请求法院冻结被申请人的工资卡。
- 示例：“申请人诉被申请人纠纷一案，正在贵院审理中。为维护申请人合法权益，防止被申请人逃避债务，故申请人依法申请对被申请人工资卡进行冻结。申请人并自愿提供担保。”
证据材料：
- 债务凭证：如借条、借款合同、转账记录等，用于证明债务关系的存在及欠款金额。
- 法院判决书或裁定书：如已有生效法律文书确认债务，则需提供原件或复印件。
- 其他相关证据：如聊天记录、通话录音等，能够辅助证明债务关系的证据。
身份证明：
- 提供申请人的有效身份证明，如居民身份证复印件，以确认申请人的身份和资格。
财产线索：
- 提供与被申请人有关的财产线索，特别是工资卡的开户行、账号等信息，以便法院能够准确地实施冻结措施。
二. 向法院提出申请
提交申请：
- 将上述申请材料整理齐全后，向有管辖权的法院提交申请。申请时，应向法院递交申请书及证据材料，并缴纳相应的申请费用。
法院审查与裁定：
- 法院在收到申请后，将对申请材料进行审查。审查过程中，法院可能会要求申请人补充材料或进行询问。
- 经审查认为符合冻结条件的，法院将作出冻结工资卡的裁定，并向相关银行发出协助执行通知书。
三. 银行协助执行
- 银行在收到法院的协助执行通知书后，将按照法院的要求对指定的工资卡进行冻结。冻结期间，该工资卡内的资金将被暂时限制使用，直至法院解除冻结或执行完毕。
四. 注意事项
- 申请冻结工资卡需满足法定条件：如涉及民事官司，需提供充分的证据材料证明被申请人的财产有被隐匿或转移的风险。
- 谨慎决策：冻结工资卡可能会对被执行人的生活造成一定影响，因此申请人应当权衡利弊，谨慎决策。
- 遵守法律程序：在申请过程中，应确保申请材料的真实性和合法性，并严格遵守法院的各项规定。
我的观点是，申请法院冻结老赖工资卡是一项严肃的法律行为，必须依法进行。在准备申请材料时，应尽可能提供全面、详实的证据材料，以支持自己的申请请求。同时，也要关注被申请人的合法权益，避免过度执行给其生活造成不必要的困难。如有进一步需要，您可以继续咨询我。