您好，关于“工作期间心梗死亡赔偿多少钱”的问题，首先需要明确的是，如果员工在工作期间因心梗死亡，并且被认定为工伤，那么其家属是有权获得相应赔偿的。以下是具体的赔偿项目及标准：

1. 丧葬补助金：数额为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。这是用于帮助家属处理死者丧葬事宜的费用。

2. 供养亲属抚恤金：这笔抚恤金是按职工本人工资的一定比例，发放给由因工死亡职工生前提供主要生活来源且无劳动能力的亲属。其中，配偶每月可领取40%，其他亲属每人每月为30%。若是孤寡老人或者孤儿，每人每月在上述标准基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。

3. 一次性工亡补助金：标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

具体的赔偿数额需结合当地的具体标准和实际情况来核算，比如当地统筹地区上年度职工月平均工资、全国城镇居民人均可支配收入等数据确定后，才能算出准确的赔偿金额。

如果您或您的家属遇到了类似的情况，建议及时申请工伤认定，以便按照法定程序获得合理赔偿。在申请过程中，如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询，我会尽力为您提供专业的法律支持。