合伙人退出后，若官司打赢，其是否有权分钱需依据合伙协议及退伙时的约定来确定。具体分析如下：

一. 合伙协议与退伙约定的优先性

• 在合伙生意中，合伙协议是处理合伙人之间权利义务关系的基础文件。若合伙协议中明确规定了退伙后对于官司打赢所得利益的分配方式，那么应当严格按照协议执行。
• 退伙时的约定也同样重要。如果在退伙时，合伙人之间就官司打赢后的利益分配达成了新的协议，那么这一约定也将具有法律效力。

二. 无明确约定时的处理原则

• 若合伙协议及退伙时均未对官司打赢后的利益分配作出明确约定，那么就需要根据合伙企业的实际经营状况以及合伙人之间的贡献程度等因素来综合考虑。
• 在这种情况下，可能会需要全体合伙人共同协商，或者通过法律程序来确定每个合伙人应得的份额。

三. 法律依据

• 根据《中华人民共和国合伙企业法》的相关规定，合伙人退伙时，应当与其他合伙人按照退伙时的合伙企业财产状况进行结算。这一规定同样适用于官司打赢后的利益分配问题。
• 虽然该法律并未直接规定官司打赢后的具体分配方式，但它强调了合伙协议的重要性，并提供了处理合伙人之间争议的基本框架。

四. 实际案例的参考

• 在实际案例中，法院往往会根据合伙协议的具体内容以及合伙人的实际贡献等因素来判决官司打赢后的利益分配。
• 因此，合伙人在签订合伙协议时，应当尽可能明确约定各种情况下的利益分配方式，以避免未来的争议。

我建议：为了避免潜在的纠纷和风险，合伙人在签订合伙协议时，应当详细约定退伙后的利益分配方式，包括官司打赢后的具体情况。同时，在退伙时，也应当就相关问题进行明确约定，并保留好相关证据，以便在必要时维护自己的合法权益。如有进一步需要，您可以继续咨询我。