关于“老人没有认定工伤法院如何判决”的问题，这确实是一个涉及工伤认定和法院判决的复杂问题。首先，我们要明确的是，工伤认定是劳动行政部门的事权，而法院在工伤案件中，主要审理的是工伤认定程序是否合法、事实是否清楚、证据是否确凿等方面。
若未提出工伤认定申请或申请未被受理：
- 在这种情况下，老人或其家属首先需要按照法定程序向劳动行政部门提出工伤认定申请。如果申请未被受理，可以依法申请行政复议或提起行政诉讼，请求劳动行政部门履行工伤认定的职责。
- 在未获得工伤认定的情况下，老人或其家属直接向法院提起诉讼，请求工伤赔偿的，法院一般不会直接判决赔偿，而是会先审查工伤认定程序是否合法。如果认定程序尚未启动或存在瑕疵，法院可能会裁定驳回起诉，要求先通过行政程序解决工伤认定问题。
若工伤认定申请被驳回：
- 如果老人或其家属的工伤认定申请被劳动行政部门驳回，他们同样可以依法申请行政复议或提起行政诉讼，请求撤销驳回决定，并重新进行工伤认定。
- 在此过程中，如果老人或其家属向法院提起诉讼，法院会审理工伤认定驳回决定的合法性。如果法院认为驳回决定违法，可能会撤销该决定，并责令劳动行政部门重新作出工伤认定。
若已启动工伤认定程序但尚未作出认定：
- 在工伤认定程序已经启动但尚未作出最终认定的情况下，老人或其家属向法院提起诉讼的，法院可能会裁定中止诉讼，等待工伤认定结果的作出。
- 一旦工伤认定结果出来，法院会根据认定结果继续审理案件，并依法作出判决。
综上所述，老人没有认定工伤时，法院会根据具体情况作出不同的处理。但无论如何，工伤认定都是解决工伤纠纷的前提和基础。因此，建议老人或其家属在遭遇工伤问题时，首先要及时、正确地启动工伤认定程序，并积极配合劳动行政部门的调查工作。如果遇到任何法律问题或困惑，可以直接向我咨询，我会尽我所能为您提供专业的法律帮助。