针对调解书上写的公司逾期未支付且律师也未去做执行，仍由公司拖延的问题，您可以采取以下措施：

一. 申请强制执行

1. 法律依据：根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条规定，当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。

2. 申请条件：在申请强制执行前，需要确保劳动仲裁裁决书已经生效。对于追索劳动报酬等争议，仲裁裁决为终局裁决，自作出之日起发生法律效力。如果双方均未在规定期限内提起诉讼，则裁决书生效。

3. 申请流程：

   • 准备材料：包括执行申请书、劳动仲裁裁决书及其生效证明、劳动者的身份证复印件、公司的工商登记信息等。
   • 提交申请：向作出调解书的法院提交强制执行申请书及相关证据材料。

二. 追究公司背后的股东责任

1. 法律依据：如公司无财产可供执行，可以通过调取公司档案等方式，查看公司股东的具体出资情况，包括有无出现“一人”股东的情况，公司的股东有无按时足额出资、股权转让是否符合常理，若清算，相关程序是否符合法律规定。

2. 实施步骤：

   • 调取公司档案：通过法院或律师调取公司的工商档案信息。
   • 分析股东责任：根据调取的信息，分析股东是否存在未足额出资、抽逃出资等情况，从而追究其相应的法律责任。

三. 向律师所在的律师事务所或律师行业协会投诉

1. 法律依据：根据《中华人民共和国律师法》的相关规定，律师应当忠实履行职责，维护当事人的合法权益。如律师未履行职责，当事人有权向律师所在的律师事务所或律师行业协会投诉。

2. 投诉流程：

   • 向律师事务所投诉：首先向该律师所在的律师事务所提出投诉，律师事务所通常会有内部的投诉处理机制。
   • 向律师行业协会投诉：如律师事务所未解决问题或律师行为严重违反职业道德，可向当地的律师行业协会投诉。

我的建议：

• 您应尽快准备相关材料，向人民法院申请强制执行，以确保您的合法权益得到实现。
• 如公司无财产可供执行，可考虑追究公司背后的股东责任。
• 如律师未履行职责，您有权向律师所在的律师事务所或律师行业协会投诉。

如有进一步需要，您可以继续咨询我。