老板拖欠农民工工资时，要想快速拿到钱，可以通过多种法律途径来维权。

一. 首先尝试与老板协商

• 在发现工资被拖欠后，你可以首先尝试与老板进行协商，看是否能够达成和解协议，从而快速解决拖欠工资的问题。

二. 向劳动行政部门投诉

• 如果协商无果，你可以根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第九条，向当地的劳动行政部门投诉。劳动行政部门有责任依法处理这类投诉，并可能帮助你快速追回被拖欠的工资。
• 例如，你可以准备好相关的工资证明、工作合同等证据，到当地的劳动监察大队进行投诉，他们会进行调查并采取相应的措施。

三. 申请劳动争议调解或仲裁

• 若投诉未能解决问题，你还可以根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条，向调解组织申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
• 调解是一种相对柔和的解决方式，如果调解成功，可以快速达成和解。如果调解不成，仲裁委员会将作出裁决，该裁决具有法律效力，必须履行。
• 例如，你可以向当地的劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请，附上相关证据材料，等待仲裁庭的审理和裁决。

四. 提起诉讼

• 如果你对仲裁裁决不服，还可以根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》和《中华人民共和国劳动法》的相关规定，向人民法院提起诉讼。
• 诉讼是最后的法律手段，通过法院的审理和判决，可以强制要求老板支付拖欠的工资。

我建议，在采取任何法律行动之前，务必保留好所有与工资拖欠相关的证据，如工作合同、工资条、银行转账记录等。这些证据将有助于你证明自己的权益，并增加成功追回工资的可能性。如有进一步需要，您可以继续咨询我。