关于工人打工宿舍房间钱被偷了谁负责的问题，我们可以从以下几个方面来分析：

1. 老板的安全保障义务：

   • 若老板对员工宿舍负有安全保障义务，比如应该配备安保设施、安排巡逻等，但实际上没有做到，导致宿舍被盗，那么老板可能需要承担一定的责任。这属于安全保障义务责任，若因老板过错致员工财物被盗，老板需按过错程度赔偿。例如，如果宿舍门锁坏了没修，导致小偷轻易进入，老板就应该赔偿损失。

2. 老板已尽合理义务的情况：

   • 若老板已经尽了合理的安全保障义务，比如安装了监控、定期检查宿舍安全等，而宿舍被盗是由于意外情况或不可预见的原因导致的，那么老板通常不需要承担责任。判断老板是否需要承担责任，关键在于老板是否切实履行了安全保障义务。

3. 宿舍性质与财物归属：

   • 另外，还需要考虑宿舍的性质和财物的归属。如果宿舍是单位专门为员工提供的，且宿舍内的财物与单位业务紧密相关，那么在此盗窃可能会被视为盗窃单位财物。但如果是员工自行租赁的宿舍，财物属于员工个人所有，那么盗窃就是侵犯个人财产权益的行为。

综上所述，工人打工宿舍房间钱被偷了谁负责，取决于多个因素，包括老板是否履行了安全保障义务、宿舍的性质以及财物的归属等。如果老板存在过错，比如未履行安全保障义务，那么老板可能需要承担赔偿责任。如果老板已经尽了合理义务，且宿舍是员工自行租赁的，那么老板通常不需要承担责任。在这种情况下，员工可以报警并寻求警方的帮助来追回损失。如果你有更具体的情况或需要进一步的法律建议，可以直接向我咨询。