给领导小孩新年红包是否算行贿，取决于红包的数额、给予红包的意图以及是否存在利益交换等因素。以下是对此问题的详细分析：

一. 红包数额与行贿罪的界定

• 根据相关法律知识，红包的金额是判断其是否构成行贿罪的重要因素之一。
• 如果红包数额较小，如1000元以下，通常不被视为行贿。这种红包往往出于人情往来，没有明确的利益交换目的。
• 然而，当红包金额超过一定数额，如达到或超过1万元，并且是为了谋取不正当利益时，就可能构成行贿罪。

二. 行贿罪的构成要件

• 行贿罪通常包括为谋取不正当利益而给予国家工作人员财物的行为。这里的“不正当利益”是指违反法律、法规、规章、政策等规定所取得的利益。
• 如果给领导送红包是为了获得某种不正当的利益，如提升职位、获取项目等，那么这种行为就可能构成行贿罪。

三. 具体情境分析

1. 小额红包且无私利目的：

   • 如果红包数额较小，且给予红包的意图是出于人情往来或礼节性考虑，没有谋取不正当利益的意图，那么这种行为通常不构成行贿。
   • 例如，在春节期间给领导的小孩一个小额红包，作为新年的祝福，且没有其他任何要求或期望领导在公事上给予特殊照顾，这种情况下就不构成行贿。

2. 大额红包或伴有私利目的：

   • 若红包数额显著超出一般社交礼节的范畴，或给予红包的同时伴有请托、谋求特定利益等行为，则可能构成贿赂。
   • 例如，若红包数额高达数万元，并且是在请求领导在职务晋升或项目审批等方面给予特殊照顾的情况下给予的，那么这种行为就可能构成行贿。

四. 法律后果与风险防范

• 如果给领导送红包的行为被认定为行贿，行贿者可能面临刑事处罚，包括有期徒刑、无期徒刑等，并处罚金或没收财产。
• 为了避免法律风险，建议在给领导或他人送红包时谨慎考虑其性质和后果。如果确实需要表达感谢或敬意，可以选择合适的方式，如写感谢信、发送电子邮件等。

我的观点：给领导小孩新年红包是否算行贿并非一概而论，需要具体问题具体分析。在一般情况下，小额红包且无私利目的的不构成行贿；但大额红包或伴有私利目的的则可能构成行贿。因此，在送礼时务必谨慎考虑其可能产生的法律后果。如有进一步需要，您可以继续咨询我。