擅自将公司内部文件发抖音，确实可能构成侵权。具体分析如下：

1. 侵犯公司商业秘密：

   • 公司内部文件往往包含公司的商业秘密、经营策略、客户信息等重要内容。这些信息对于公司来说具有极高的商业价值，且通常采取了保密措施。
   • 若员工或他人擅自将这些文件发布到抖音等社交媒体平台，可能会导致商业秘密的泄露，从而对公司造成经济损失。
   • 根据相关法律规定，侵犯商业秘密的行为可能构成侵权，甚至触犯刑法中的侵犯商业秘密罪。

2. 侵犯公司著作权：

   • 公司内部文件，如报告、设计图、软件代码等，可能构成著作权法保护的作品。
   • 著作权属于公司，员工或他人未经公司许可，擅自将文件发布到抖音等平台，可能侵犯公司的著作权。
   • 著作权侵权包括未经许可的复制、发行、表演、放映、广播、汇编、通过信息网络向公众传播其作品等行为。

3. 侵犯公司名誉权：

   • 如果发布的公司内部文件包含对公司不利的信息，或者文件的发布方式损害了公司的声誉，还可能构成对公司名誉权的侵犯。
   • 名誉权是民事主体享有的重要人格权，任何组织或个人不得以侮辱、诽谤等方式侵害他人的名誉权。

4. 法律后果：

   • 侵权人可能需要承担停止侵害、消除影响、赔礼道歉、赔偿损失等民事责任。
   • 如果侵权行为严重，还可能面临行政处罚或刑事制裁。

因此，我强烈建议不要擅自将公司内部文件发布到抖音等社交媒体平台。如果确实需要分享或传播相关信息，应事先获得公司的明确许可，并确保不违反相关法律法规和公司的规章制度。如有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。