针对您提出的手指受伤但达不到伤残等级应该如何补助的问题，以下是我为您提供的详细解答：
首先，虽然您的伤情未达到伤残等级，但您依然有权享受一定的工伤赔偿。根据相关规定，对于造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿，主要包括以下几项：
医疗费：这是您因工作受伤而直接产生的医疗费用，包括挂号费、治疗费、药费、检查费等，这些费用应由工伤保险基金或用人单位承担。
伙食补助费：如果您因伤需要住院治疗，那么住院期间的伙食补助费也是应得的赔偿之一。具体标准由所在省、直辖市、自治区或者统筹地区规定。
生活护理费：如果您在受伤期间生活不能自理，需要他人护理，那么护理费用也应由用人单位或工伤保险基金承担。
工伤期间的工资：在停工留薪期内，您的原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，特殊情况下可适当延长。
交通食宿费：如果您因伤需要到其他地方治疗或进行工伤认定等，产生的交通、食宿费用也应由用人单位或工伤保险基金承担。
接下来，我为您简要介绍一下申请这些赔偿的流程：
工伤认定：这是获得工伤赔偿的前提。您或您的用人单位应在事故伤害发生之日起30日内向社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果用人单位未按时提出，您或您的近亲属、工会组织可在一年内直接提出。
准备材料：申请工伤认定时，您需要提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或职业病诊断证明书等。
等待决定：社会保险行政部门将在受理申请后60日内作出工伤认定的决定。
申请赔偿：一旦工伤认定完成，您就可以根据认定结果向用人单位或工伤保险基金申请相应的赔偿了。
最后，我建议您在申请赔偿过程中，保持与用人单位和社会保险行政部门的良好沟通，确保您的权益得到及时、有效的保障。如果您在申请过程中遇到任何困难或疑问，也可以随时向我咨询。