当公司把您的三方（通常指的是三方协议或合同）弄丢了，这确实是一个需要妥善处理的问题。以下是一些建议来帮助您应对这种情况：

一、立即与公司沟通

1. 了解情况：首先，与公司的人力资源部门或相关负责人联系，详细了解三方丢失的具体情况，包括丢失的时间、原因以及公司是否已经采取了任何补救措施。

2. 表达关切：向公司明确表达您对此事的关切，以及三方协议对您的重要性，比如它涉及到您的权益保障、职业发展等。

二、寻求解决方案

1. 查找备份：询问公司是否有三方协议的备份或存档，包括电子版或纸质版。如果有，尽快获取一份副本。

2. 重新签署：如果公司没有备份，且双方仍然愿意继续合作，可以协商重新签署一份新的三方协议。确保新协议的内容与原始协议一致，并明确注明是替代丢失的原始协议。

3. 法律咨询：如果公司拒绝重新签署或您对公司的处理方式不满意，可以考虑咨询专业律师，了解您的法律权益和可能的法律途径。

三、预防未来类似情况

1. 个人存档：在签署任何重要协议时，务必保留一份个人存档，无论是电子版还是纸质版。这样，即使公司丢失了协议，您也有备份可供参考。

2. 定期跟进：与公司保持定期沟通，确保双方对协议的执行情况有清晰的了解，也可以及时发现并解决任何潜在的问题。

四、注意事项

1. 保持冷静：虽然丢失三方协议可能给您带来不便，但保持冷静和理性是解决问题的关键。

2. 记录沟通过程：在与公司沟通的过程中，建议记录每次沟通的时间、内容和结果，以便在需要时作为证据。

3. 遵守法律法规：在处理此类问题时，务必遵守相关法律法规，避免采取任何违法或不当的行为。

总之，当公司弄丢了您的三方协议时，及时沟通、寻求解决方案并预防未来类似情况的发生是至关重要的。希望这些建议能对您有所帮助。