“60岁退休139个月”这一表述，实际上是与养老金的计发月数相关的。这里的“139个月”并不是指退休后只能领取139个月的养老金，而是用来计算个人账户养老金的一个参数。

首先，我们需要明确养老金的组成。对于参加企业职工基本养老保险的人员，满足领取养老金条件后，按月发给基本养老金。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成，对于1992年底以前参加工作的参保人员，还会再发给过渡性养老金。

其中，个人账户养老金的计算公式为：个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。这里的“计发月数”就是根据职工退休时城镇人口平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素确定的一个数值。

对于60岁退休的人员，对应的计发月数为139。这个数值的确定，是基于当时建立养老保险时我国人均寿命为71.6岁，139个月大约为11.6年时间，将退休年龄（60岁）加上计发月数（139个月，即约11.6年），正好接近我国人均寿命。这样设计是为了保证个人账户养老金余额能够在一个相对合理的期限内发放完毕。

然而，这并不意味着退休后只能领取139个月的养老金。实际上，养老金是发放终身的。当个人账户养老金领取完毕后，由基本养老保险基金继续支付个人账户养老金，确保退休人员能够持续领取养老金。

因此，“60岁退休139个月”这一表述，实际上是指60岁退休时对应的养老金计发月数为139，用于计算个人账户养老金的发放标准，而并非指退休后只能领取139个月的养老金。