当单位把社保停了，您需要根据自己的实际情况来采取相应的措施，以确保社保缴费的连续性和相关权益的保障。以下是一些具体的建议：

首先，了解社保断缴的影响是很重要的。社保断缴会影响到您的养老保险、医疗保险、工伤保险和失业保险等各项权益。特别是对于养老保险，中断缴费会影响您的缴费年限和个人账户储存额，进而影响到退休时养老金的核算。因此，尽量避免社保断缴是非常重要的。

如果您的单位已经停止了社保缴费，您可以采取以下措施来应对：

1. 及时与新工作单位沟通： 如果您已经找到了新的工作，应该及时与新工作单位的人事部门沟通，确保他们能够及时为您办理社保参保手续。根据法律规定，自建立劳动关系之月起，单位就应该依法为您参保缴费。

2. 以灵活就业人员身份参保： 如果您离职后暂时未找到新的工作单位，或者您是自由职业者、个体工商户等，您可以以灵活就业人员的身份参加社保。您可以前往当地社保经办机构或街道社区办理相关手续，也可以通过线上平台（如支付宝等）进行办理。以灵活就业人员身份参保，您需要自行承担全部社保费用。

3. 关注医保和其他保险： 除了养老保险外，您还需要关注医疗保险、工伤保险和失业保险的缴费情况。这些保险对于您的生活和工作都有重要的保障作用。如果您以灵活就业人员身份参保，同样需要关注这些保险的缴费和待遇问题。

4. 咨询当地社保机构： 如果您对社保缴费或相关权益有任何疑问或不清楚的地方，建议及时咨询当地社保机构或相关部门。他们可以为您提供详细的解答和指导。

最后，需要提醒的是，社保是保障您未来生活和工作的重要制度。因此，请务必重视社保缴费的连续性和相关权益的保障。如果您有任何问题或需要帮助，请及时与当地社保机构或相关部门联系。