关于您提出的“档案年龄到了，实际年龄没到是否可以不办退休”的问题，这主要涉及到退休年龄的认定以及退休手续的办理。以下是对此问题的详细解答：

首先，我们需要明确退休年龄的认定标准。根据相关政策，职工办理退休时，出生时间以本人档案中最先记载的出生日期为准，无个人档案的以本人身份证出生日期为准。这意味着，如果您的档案年龄已经达到了法定退休年龄，即便您的实际年龄尚未达到，按照政策规定，您仍然需要按照档案年龄来办理退休手续。

其次，关于退休手续的办理，当单位参保的企业职工或灵活就业参保的个体人员达到法定退休年龄时，需要向相应的社保经办机构申请办理退休手续。这是法定的程序，必须履行。

那么，面对这种情况，您是否可以不办退休呢？答案是不可以。因为一旦您的档案年龄达到法定退休年龄，按照政策规定，您就需要办理退休手续。如果不按时办理，可能会影响到您的社保待遇和养老金的领取。

当然，如果您对退休年龄的认定或退休手续的办理存在疑问或争议，您可以向当地的社保经办机构咨询或申诉。他们会根据您的具体情况给出相应的解答和处理意见。

总的来说，当您的档案年龄达到法定退休年龄时，即便实际年龄未到，您也需要按照政策规定办理退休手续。这是保障您社保权益和养老金领取的重要步骤。