关于配偶父母丧假（即岳父母或公婆丧假）的最新规定，以下是对相关政策的详细解读：

一、丧假天数

当职工的岳父母或公婆去世时，经本单位行政领导批准，职工可以享受1至3天的丧假。这一规定体现了对职工家庭生活的关怀和尊重，允许职工在亲人离世时有一定的时间去处理丧事和陪伴家人。

二、路程假

如果丧事在外地料理，职工还可以根据路程的远近，另行获得路程假。这一规定考虑到了职工可能需要长途跋涉去处理丧事，给予了额外的假期以便职工能够妥善安排行程。

三、工资支付

在批准的丧假和路程假期间，职工的工资照发。这意味着，职工在休丧假和路程假时，不会因假期而损失工资收入，保障了职工的经济权益。

四、注意事项

1. 申请流程：职工在申请丧假时，应提前向本单位行政领导提出申请，并说明相关情况，以便领导能够根据实际情况给予批准。
2. 丧假与路程假的衔接：职工在享受丧假的同时，如果需要去外地料理丧事，应及时向单位申请路程假，并确保两者之间的衔接，以便单位能够合理安排假期和工资支付。
3. 工资计算：丧假期间的工资支付按照相关规定执行，通常按照职工所在岗位相对应的正常出勤月工资计算。如果劳动合同或集体合同对工资有明确约定，则按照约定执行。

综上所述，配偶父母丧假的相关规定为职工提供了在亲人离世时的必要假期和工资保障。职工在享受假期时，应遵守单位的相关规定和申请流程，确保假期的合理使用和工资的顺利发放。