关于违规缴纳社保的清退流程，这主要涉及到对违规参保和补缴行为的处理。以下是对此问题的详细解答：
一、违规缴纳社保的识别与处理
识别违规行为：
- 虚构劳动关系、伪造证明材料等方式违规办理参保和补缴是违法的。
- 使用伪造、变造或盗用他人身份证件，提供虚假证明材料等手段虚构社会保险参保条件、违规补缴也是违法的。
处理措施：
- 社会保险行政部门、社会保险费征收机构、社会保险经办机构对于以欺诈、伪造材料、冒用证件、虚构劳动关系等手段办理的社会保险业务，将不予办理，并将相关情况记入信用档案。
- 情节严重的，将处涉案金额一倍以上三倍以下的罚款。
- 对于已领取待遇的，社会保险行政部门将责令退回骗取的社会保险金，并处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。涉嫌犯罪的，将依法移送公安机关。
二、清退流程
停止办理与清退：
- 参保补缴受理审核部门将停止为违规参保人员办理缴费，并清退已缴纳的社保费。
- 追回因违规而骗取的社保待遇。
后续处理：
- 在清理退还违规缴费后，个人可继续参保缴费，符合条件时，按月领取职工基本养老保险待遇。
- 对于已按月领取职工基本养老保险待遇的人员，核减缴费年限后，根据剩余缴费年限重新计发基本养老金或按规定延长缴费。
- 核减缴费年限后无剩余缴费年限的，应终止其职工基本养老保险关系，个人可自愿选择参加居民基本养老保险。
三、建议与注意事项
- 合规参保：建议企业和个人务必遵守相关法律法规，通过正规途径和合法方式参保和补缴，避免违规行为带来的法律风险和损失。
- 及时咨询：对于社保缴纳和补缴的相关政策或疑问，建议及时咨询当地社保部门或专业机构，以确保自身权益得到保障。
综上所述，违规缴纳社保的清退流程包括识别违规行为、采取处理措施、停止办理与清退以及后续处理等环节。个人应遵守相关法律法规，合规参保并及时咨询相关政策以确保自身权益。