当您面临退休年龄不够，社保缴费年限不足的问题时，针对养老保险和医疗保险，您可以采取以下措施来补缴社保：
一、养老保险补缴方案：
延长缴费至满15年：
- 如果您达到法定退休年龄时，企业职工基本养老保险缴费年限不足15年，您可以按照国家规定在待遇领取地延长缴费至满15年。
- 特别注意，如果您在《社会保险法》实施（2011年7月1日）前参保，延长缴费5年后仍不足15年的，您有一次性缴费至满15年的机会。
转入城乡居民基本养老保险：
- 您也可以选择从企业职工基本养老保险转入城乡居民基本养老保险，享受相应的养老保险待遇。这一选择适用于那些可能无法或不愿继续按企业职工标准缴费的个体。
申请终止职工基本养老保险关系：
- 如果您未选择转入城乡居民基本养老保险，还可以书面申请终止职工基本养老保险关系。社保经办机构将按照程序终止您的关系，并将个人账户储存额一次性支付给您。
二、医疗保险补缴方案：
对于医疗保险，如果您达到法定退休年龄但未达到职工医保最低缴费年限，您可以选择以下两种方式之一进行补缴：
一次性补缴：
- 您可以选择以办理一次性缴费时本市上上年度全口径城镇单位就业人员月平均工资为缴费基数，按本市职工医保用人单位费率缴纳至规定的缴费年限。
按月补缴：
- 您还可以选择按月补缴，以本市上上年度全口径城镇单位就业人员月平均工资为缴费基数，按本市职工医保用人单位费率缴纳至规定的缴费年限。在按月缴费期间，您将享受在职人员的医疗保障待遇。
三、办理流程与注意事项：
- 准备材料：无论是办理养老保险还是医疗保险的补缴，您都需要准备相关的个人身份证明、社保缴纳记录等材料。
- 咨询当地社保机构：由于社保政策可能因地区而异，建议您在办理前咨询当地的社保经办机构，了解具体的办理流程和所需材料。
- 及时办理：为了避免影响您的社保待遇，建议您在达到退休年龄前或退休后尽快办理补缴手续。
综上所述，面对退休年龄不够、社保缴费年限不足的问题，您可以根据自己的实际情况选择合适的补缴方案，并遵循当地社保机构的办理流程进行申请。