跟骨撕脱骨折一般能评十级工伤。以下是详细分析：

1. 评定依据：

   • 跟骨撕脱性骨折，按照《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》的规定，通常为十级伤残。这一结论是基于劳动能力鉴定的结果，由特定的市级劳动能力鉴定委员会负责执行。

2. 申请鉴定流程：

   • 申请鉴定的主体可以是用人单位、工伤职工或其近亲属。
   • 申请时需提供《工伤认定决定书》原件和复印件、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料、工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件，以及劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。

3. 赔偿标准：

   • 一旦跟骨撕脱性骨折被认定为工伤并确定了伤残等级，赔偿标准将随之明确。
   • 对于十级伤残的工伤职工，赔偿标准主要包括一次性伤残补助金，其金额相当于职工本人6个月的工资。
   • 若劳动合同期满终止或职工本人提出解除劳动合同，用人单位还需支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，具体标准依据各省、自治区、直辖市人民政府的规定执行。

4. 特殊情况说明：

   • 工伤等级与赔偿之间存在直接且紧密的关系。工伤等级是确定工伤职工享受何种待遇及待遇水平的重要依据。
   • 如果跟骨撕脱性骨折愈合后存在其他问题，或者治疗过程中有特殊情况，可能会影响伤残等级的评定，这时需要由专门的评定机构做出更准确的判定。

综上所述，跟骨撕脱骨折一般能评十级工伤，但具体评定结果还需根据劳动能力鉴定委员会的鉴定结论确定。如果您有进一步的法律问题或需要详细的赔偿计算，可以直接向我咨询。