关于1982年11月出生的女职工能否在50岁退休的问题，这主要取决于当前的退休政策以及未来的政策变动。

首先，根据现有的政策规定，企业职工女性的正常退休年龄原本为50周岁和55周岁。然而，从2025年1月1日起，将同步启动延迟男、女职工的法定退休年龄的政策。具体来说，计划用15年时间，逐步将女职工的法定退休年龄从原来的50周岁、55周岁分别延迟至55周岁、58周岁。

对于1982年11月出生的女职工来说，如果按照当前的政策趋势，她们在达到原定的50岁退休年龄时（即2032年11月），很可能已经处于退休年龄延迟的实施阶段。因此，她们可能无法按照原定的50岁年龄退休。

但是，具体的退休年龄还会受到多种因素的影响，包括个人的工作性质、健康状况、政策调整等。此外，未来的政策也可能会有所变动，因此无法给出确切的退休年龄预测。

综上所述，1982年11月出生的女职工能否在50岁退休，取决于未来的具体政策实施情况。建议她们密切关注相关政策动态，以便及时了解自己的退休年龄和退休条件。同时，也可以咨询当地的人力资源和社会保障部门或专业的劳动法律顾问，以获取更具体、更准确的解答。