弹性退休确实会影响退休金水平。具体来说，选择弹性提前退休或弹性延迟退休，都会对养老金的数额产生影响。

首先，我们需要了解养老金的发放标准。养老金主要由基础养老金和个人账户养老金两部分组成。基础养老金的发放与缴费年限和缴费水平相关，每缴费满1年，就会发给计发基数的1%。而个人账户养老金则是由个人账户储存额除以计发月数得到的。

当你选择弹性提前退休时，虽然你可以提前领取养老金，但由于缴费年限相对较短，基础养老金的计发比例会相应减少，同时个人账户储存额也会较少，因此养老金的总体水平会相对较低。

相反，如果你选择弹性延迟退休，缴费时间会增加，计发比例也会相应提高，基础养老金会随之增加。同时，个人账户储存额也会增加，而计发月数会变小（因为退休时间延后，领取养老金的月数减少），所以个人账户养老金也会增加。这样一来，延迟退休后的养老金水平会相对较高。

总的来说，弹性退休制度允许职工根据自身和所在单位的情况自由选择退休时间，但这一选择会直接影响养老金的数额。因此，在做出决定时，职工需要仔细权衡利弊，考虑自己的经济状况、健康状况以及未来的生活规划等因素。