社保缴纳30年和35年的主要区别体现在退休后的养老金待遇上。虽然具体的差别会因个人缴费基数、缴费比例以及所在地的社保政策等因素而有所不同，但一般来说，缴纳年限越长，退休后能领取的养老金就越多。

首先，我们要明确的是，社保缴纳年限是决定养老金待遇的重要因素之一。在社保制度中，通常遵循“多缴多得”的原则，也就是说，缴纳的社保费用越多，退休后能领取的养老金就越多。而缴纳年限则是计算养老金时的一个重要参数。

对于缴纳30年和35年社保的人来说，由于缴纳年限的不同，他们在退休后能领取的养老金也会有所差别。具体来说，缴纳35年社保的人，由于缴纳年限更长，他们的养老金基数会更高，因此能领取的养老金也会相应更多。

此外，除了养老金待遇的差别外，缴纳年限还可能影响到其他社保待遇，比如医疗保险的报销比例、失业保险的领取期限等。不过，这些影响会因具体政策而异，需要参考当地的社保政策规定。

总的来说，社保缴纳30年和35年的主要区别在于退休后的养老金待遇上，缴纳年限越长，退休后能领取的养老金就越多。因此，对于在职职工来说，尽可能延长社保缴纳年限是有利于提高退休后生活质量的。同时，也建议大家在缴纳社保时关注当地的社保政策规定，以便更好地了解自己的权益和待遇。