针对您提出的“未缴满15年如何补缴”的问题，以下是根据相关规定为您提供的详细解答：
首先，我们需要明确的是，社保未缴满15年，确实存在几种补救方式，但具体适用于哪种方式，还需根据您的具体情况来确定。
一、按年补缴
如果您已经到了退休年龄，但社保缴费年限还差几年（一般是三年以内）才能达到15年，您可以选择按年补缴的方式。这意味着您需要每年按时缴纳欠缺的社保费用，并支付一定的滞纳金来弥补年费。通过这种方式，您可以在退休时享受到社会保险的福利。
二、延迟退休
另一种选择是申请延迟退休。如果您已经达到法定退休年龄，但社保缴费年限仍未满15年，您可以申请延迟退休，最多可以延迟5年。在延迟退休期间，您可以继续工作并缴纳社保，直到满足15年的缴费年限要求。
三、一次性补缴（特定条件下适用）
关于一次性补缴，需要注意的是，这种方式在新规下已经有所限制，并不适用于所有情况。目前，只有符合以下特定条件的退休人员才能申请一次性补缴：
对于参加职工养老保险的人员，如果达到退休年龄时缴费年限仍不满15年，且是在2011年6月30日前参保的，那么在延长缴费5年后仍不满15年的情况下，可以一次性补缴至满15年并办理退休、申领养老金。而如果是2011年7月1日后参保的，则需要延长缴费至满15年后才能办理退休、申领养老金。
此外，如果您参加的是居民养老保险，且达到退休年龄时缴费年限未满15年，那么在2025年12月31日前，您可以补缴从实施居民养老保险制度年度起的未缴费年度养老保险费，以达到最低缴费年限要求并申领居民养老保险待遇。
综上所述，未缴满15年社保的补缴方式有多种，但具体适用于哪种方式还需根据您的参保时间、退休年龄以及具体情况来确定。建议您咨询当地社保部门或专业社保机构以获取更准确的指导和帮助。