关于合同中“15日内”的计算方式，核心结论是：需根据合同条款的具体表述、合同类型及法律规定综合判断，通常以自然日计算，起算点可能涉及合同生效日、特定事件发生日或通知到达日等。以下是具体分析：

1. 自然日与工作日的区分
   若合同未明确约定“工作日”或“自然日”，一般按自然日计算（含法定节假日和周末）。例如：合同约定“收到货物后15日内付款”，则从收货次日起算15个自然日，到期日即使为周末或节假日，义务仍需履行（除非合同另有约定或法律特别规定）。
   例外：部分特殊合同（如建设工程合同）可能明确按工作日计算，需结合行业惯例和合同条款判断。

2. 起算点的确定

   • 合同生效日：若条款表述为“合同生效后15日内”，起算点为合同生效日（如签字盖章日）。
     
   • 特定事件发生日：如“交付货物后15日内”，起算点为货物实际交付日。
     
   • 通知到达日：若涉及通知义务（如“收到通知后15日内回复”），起算点为通知到达对方之日（需证明通知已送达）。
     提示：起算点需结合合同上下文和履行情况综合认定，避免歧义。

3. 截止时间的计算

   • 若15日届满日为法定节假日或周末，义务是否需提前履行？
     一般规则：自然日计算下，截止日为到期日当天，即使为非工作日，义务仍需履行（如付款、提交材料等）。
     例外：若合同明确约定“遇节假日顺延”或法律有特别规定（如《民事诉讼法》中诉讼时效顺延规则），可顺延至下一个工作日。

4. 法律与合同冲突时的处理
   若合同约定与法律规定冲突（如合同约定“15个工作日”但法律要求“15日”），需优先适用对履行义务方更严格的条款（以保护相对方权益为原则）。例如：法律要求“收到货物后15日内付款”，合同约定“20个工作日”，则应以法律规定的15日为准。

建议：

• 签订合同时，明确约定“自然日/工作日”及起算点（如“自XX日次日起算”），避免歧义。
  
• 履行合同过程中，保留起算点证据（如交付凭证、通知送达记录等），以备争议时使用。
  

如有具体合同条款或场景需要分析，可直接向我咨询，我会结合条款细节和法律规定为您详细解答。