您好，关于您提出的“暑假工找中介压钱是否合法”的问题，我可以明确地告诉您，任何招聘单位或中介以任何名义向求职者收取抵押金、风险金、报名费等行为，都是非法的。

首先，根据我国《劳动合同法》第九条的规定，用人单位招用劳动者时，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，也不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。这一规定同样适用于暑假工，因为暑假工与用人单位之间虽然可能构成的是劳务关系而非劳动关系，但并不意味着用人单位可以违反法律规定收取费用。

其次，对于中介机构而言，他们同样不能以任何名义向求职者收取费用。中介机构的职责是为求职者和用人单位提供中介服务，并收取合理的中介费，但这必须在双方自愿且明确约定的基础上进行，且中介费应在求职者成功入职后收取，而不是在入职前以押金等形式收取。

此外，我还想提醒您，一些不法中介或企业可能会以暑期兼职时间太短为由，要求扣押暑期工的身份证、学生证等证件，并承诺用工到期后归还。这种行为同样是违法的，因为《中华人民共和国居民身份证法》明确规定，任何组织或者个人不得扣押居民身份证。对于企业的这种无理要求，您有权理直气壮地拒绝。

最后，为了保障自己的合法权益，我建议您在寻找暑假工时，一定要选择正规、有信誉的中介机构或用人单位，并要求签订书面合同或协议，明确约定工作时间、地点、支付报酬方式、劳务范围等事项。如果遇到任何违法行为或侵权行为，您可以及时向相关部门投诉或寻求法律帮助。

希望以上解答能够对您有所帮助，如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。