退休员工个人档案笔迹司法鉴定费用，一般应由提出主张或申请鉴定的一方承担，但具体承担方需根据实际情况和法律规定来确定。以下从不同角度为你详细分析：

1. 一般原则：

   • 在民事诉讼或仲裁等法律程序中，司法鉴定费用通常遵循“谁主张、谁举证”的原则。这意味着，如果退休员工或单位为了证明某个事实（如档案中的笔迹是否为员工本人所写）而提出司法鉴定申请，那么该费用一般应由提出申请的一方承担。

2. 具体情形分析：

   • 如果退休员工主张档案笔迹不实：例如，退休员工认为档案中的某些记录并非其本人所写，且这些记录对其权益有影响（如影响退休金计算等），那么退休员工可以提出司法鉴定申请。在此情况下，鉴定费用一般应由退休员工承担。但如果鉴定结果证明档案笔迹确实不实，且该不实记录对退休员工造成了损失，退休员工可以依法向单位主张赔偿，包括鉴定费用在内的合理损失。
   • 如果单位主张档案笔迹属实：例如，单位认为档案中的记录是员工本人所写，且员工对此提出异议，单位为了证明其主张而提出司法鉴定申请。在此情况下，鉴定费用一般应由单位承担。如果鉴定结果证明档案笔迹确实属实，那么单位无需承担额外的赔偿责任；但如果鉴定结果证明档案笔迹不实，且该不实记录对员工造成了损失，单位可能需要承担相应的赔偿责任，包括鉴定费用。

3. 特殊情况：

   • 在某些特殊情况下，如双方对档案笔迹的真实性均存在争议，且无法通过其他方式解决时，法院或仲裁机构可能会根据案件的具体情况，决定由双方共同承担鉴定费用。但这种情况相对较少见，且需要法院或仲裁机构根据具体案情进行裁量。

4. 法律建议：

   • 对于退休员工和单位而言，在涉及档案笔迹司法鉴定的问题上，建议双方首先通过协商、调解等方式解决争议。如果无法达成一致意见，再考虑通过司法鉴定来证明事实。
   • 在提出司法鉴定申请前，双方应充分评估鉴定费用、鉴定结果可能带来的法律后果等因素，以做出明智的决策。
   • 如果确实需要提出司法鉴定申请，建议双方在申请前明确鉴定费用的承担方，并在鉴定协议或相关法律文书中进行明确约定，以避免后续产生纠纷。

总之，退休员工个人档案笔迹司法鉴定费用的承担方需根据具体情况和法律规定来确定。如果你在这方面有进一步的疑问或需要法律帮助，可以直接向我咨询。