结论：劳动维权申请提交材料窗口当时没给接收回执，这种情况不一定正常，但也不绝对意味着存在问题，需要分情况来看。
正常情况分析：
- 在一些劳动维权受理窗口，由于业务繁忙或流程设计原因，可能不会当场出具接收回执。他们可能会告知申请人提交材料已接收，并说明后续处理流程和时间节点，比如会在几个工作日内审核材料并出具正式的受理通知书或回执。这种情况下，虽然没有当场拿到回执，但只要窗口工作人员有明确的接收表示，并告知了后续流程，那么就是正常的。
不正常情况分析：
- 如果窗口工作人员既没有出具接收回执，也没有对材料的接收做出任何明确表示，甚至对申请人的询问含糊其辞、避而不答，那么这种情况就可能存在问题。这可能意味着窗口工作人员没有正确履行其职责，或者对申请人的维权申请不够重视。在这种情况下，申请人有权要求窗口工作人员出具接收回执或至少得到一个明确的接收确认，以确保自己的维权申请已经被正式受理。
建议措施：
- 如果申请人遇到了窗口没有当场出具接收回执的情况，首先不要慌张，可以主动询问窗口工作人员后续的处理流程和时间节点，并要求得到一个明确的接收确认。
- 如果窗口工作人员拒绝出具接收回执或无法给出明确的接收确认，申请人可以考虑记录下提交材料的时间、地点、窗口工作人员信息以及提交的材料清单等信息，以备后续需要时作为证据。
- 同时，申请人也可以考虑通过其他途径来确认自己的维权申请是否已经被受理，比如联系劳动维权机构的客服电话或在线查询系统等。
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