关于对违反公司法的举报是否需要告知举报人是否立案的问题，这主要取决于具体的法律法规以及举报的接收和处理机构的相关规定，但通常情况下，并没有一个统一的、强制性的要求必须告知举报人是否立案。以下是从不同角度的详细分析：

1. 法律法规层面：

   • 在公司法及相关法律法规中，并未明确规定对于违反公司法的举报，处理机构必须告知举报人是否立案。这主要是因为举报的处理往往涉及到行政调查、证据收集等多个环节，其复杂性和敏感性可能使得处理机构在决定是否立案时需要谨慎考虑，而并非所有举报都能立即得出是否立案的结论。

2. 举报接收和处理机构的规定：

   • 不同的举报接收和处理机构（如市场监管部门、证券监管机构等）可能有其内部的规定或流程，关于是否告知举报人立案情况。有些机构可能会出于保护举报人权益、提高举报处理透明度等考虑，选择告知举报人立案情况；而有些机构则可能出于保护调查秘密、避免干扰调查等考虑，选择不告知。

3. 实际操作中的考虑：

   • 在实际操作中，即使处理机构没有明确的义务告知举报人是否立案，但为了维护良好的政企关系、提高公众对法律的信任度，一些机构可能会选择主动与举报人沟通，告知其举报的处理进展和结果（包括是否立案）。
   • 同时，如果举报人认为其举报未得到妥善处理或未被告知立案情况，他们也可以通过合法途径（如申请行政复议、提起行政诉讼等）来维护自己的权益。

4. 对举报人的建议：

   • 如果您作为举报人，希望了解您的举报是否已被立案，您可以主动与举报接收和处理机构联系，询问处理进展和结果。
   • 在举报时，您也可以要求处理机构提供书面回执或确认函，以作为您举报的凭证和后续查询的依据。
   • 如果您对处理机构的回复不满意或认为其未依法履行职责，您可以考虑通过法律途径来维护自己的权益。

总结来说，虽然法律法规并未明确规定必须告知举报人是否立案，但举报接收和处理机构可能会根据其内部规定或实际情况来决定是否告知。作为举报人，您可以主动与处理机构沟通以了解处理进展和结果，并在必要时通过法律途径来维护自己的权益。如果您有任何具体的法律问题或需要进一步的法律建议，请直接向我咨询。