开了网店并不影响你去公司上班，但需要注意一些潜在的法律和实务问题。以下从几个角度为你详细分析：

1. 劳动关系与兼职的合法性：

   • 全职工作与兼职网店：如果你在公司是全职员工，同时开设网店作为兼职，这通常是合法的。但你需要确保网店的经营不会影响你在公司的工作表现，且不违反公司的规章制度或劳动合同中的竞业禁止条款。
   • 竞业禁止与保密义务：如果你的网店业务与公司业务存在竞争关系，或者你利用了公司的商业秘密、客户信息等资源来经营网店，这可能构成违约或违法行为。因此，在开设网店前，务必仔细审查劳动合同和公司规章制度，确保不违反相关规定。

2. 税务与财务问题：

   • 税务申报：无论你是全职还是兼职经营网店，都需要依法进行税务申报。网店的经营收入属于个人所得，应纳入个人所得税的征税范围。你需要确保按时、足额缴纳税款，避免税务风险。
   • 财务独立：为了清晰区分个人收入和网店收入，建议设立独立的银行账户用于网店经营，并保留完整的财务记录。这有助于你在税务申报和可能的法律纠纷中提供证据。

3. 时间管理与工作冲突：

   • 合理安排时间：经营网店需要投入一定的时间和精力，你需要确保这不会影响你在公司的工作。如果网店经营导致你无法按时完成工作任务或经常请假，可能会引发公司的不满或纪律处分。
   • 避免利益冲突：如果网店业务与公司业务存在关联或潜在冲突，你需要谨慎处理。例如，避免利用公司资源为网店谋取利益，或在与公司客户交易时给予不公平的优惠等。

4. 法律责任与风险防控：

   • 产品质量与消费者权益：作为网店经营者，你需要确保所售商品的质量符合相关标准，并尊重消费者的合法权益。如果因商品质量问题或服务不到位引发纠纷，你可能需要承担相应的法律责任。
   • 合同与知识产权：在网店经营过程中，你可能会与供应商、客户等签订合同或涉及知识产权问题。你需要确保合同的合法性和有效性，并尊重他人的知识产权，避免侵权纠纷。

建议：

• 在开设网店前，仔细审查劳动合同和公司规章制度，确保不违反相关规定。
• 合理安排时间，确保网店经营不会影响公司工作。
• 依法进行税务申报，保留完整的财务记录。
• 谨慎处理与网店业务相关的合同和知识产权问题。

如果你在开设网店或公司上班过程中遇到任何法律问题或疑虑，欢迎随时向我咨询。我会根据你的具体情况提供专业的法律建议和帮助。