酒驾是否会导致公职人员被开除公职，需根据具体情况而定，不能一概而论说处理太重或太轻。以下从不同角度进行分析：

1. 酒驾与醉驾的定义及处罚基础

   • 酒驾：指车辆驾驶人员血液中酒精含量大于等于20mg/100ml且小于80mg/100ml的情况。处罚通常包括暂扣驾驶证、罚款等行政处罚。
   • 醉驾：指车辆驾驶人员血液中酒精含量大于等于80mg/100ml的情况。处罚更为严厉，包括吊销驾驶证、依法追究刑事责任（如危险驾驶罪）等。

2. 公职人员酒驾的法律后果

   • 行政处罚：所有酒驾者（包括公职人员）都将面临驾驶证暂扣、罚款甚至拘留等行政处罚。这些处罚不仅影响个人出行和工作效率，还可能损害职业声誉和公众形象。
   • 政务处分：公职人员酒驾还可能受到政务警告、记过、记大过、降级等政务处分，具体依据《公职人员政务处分法》执行。这些处分将直接影响公职人员的晋升和职业发展。
   • 开除公职：
     • 对于行政机关任命的公职人员和具有公共管理事务职能的事业单位人员，以及公务员、参公管理事业人员，醉驾且被判处拘役（无论是否缓刑），通常会被开除公职。这是因为这些人员承担着公共管理和服务的职责，其醉驾行为严重损害了公共利益和政府形象。
     • 对于非行政机关任命的和不具有公共管理事务职能的事业单位人员，醉驾被判处拘役时，虽不一定必须开除，但通常会给予降低岗位等级或撤职以上的处分。这体现了对公职人员违法行为的严厉打击，同时也考虑了不同岗位人员的职责和性质。

3. 酒驾对公职人员的其他影响

   • 工资待遇和职位晋升：酒驾案底会影响公职人员的工资待遇和职位晋升。因为个人的品行和遵纪守法情况是评价其是否适合担任更高职位的重要因素。
   • 影响子女未来：公职人员的酒驾行为还可能对其子女的未来产生负面影响。例如，在公务员考试、征兵、银行、国企、事业单位、军校和警校等职位的政审环节，父母的酒驾记录可能成为子女被淘汰的原因。

法律建议：

• 公职人员应严格遵守交通法规，避免酒驾行为。酒驾不仅会对个人职业生涯造成严重影响，还可能波及家庭和未来。
• 如果已经因酒驾面临法律后果，建议积极配合调查和处理，同时咨询专业律师以了解自己的权利和义务，以及可能的法律后果和应对策略。

总结：公职人员因酒驾被开除公职是否处理太重，需根据具体情况判断。如果酒驾行为未构成刑事犯罪，通常不会直接开除公职；但如果醉驾构成刑事犯罪，特别是对于特定身份的公职人员，开除公职是常见的法律后果。因此，公职人员应时刻牢记自己的职责和形象，严格遵守交通法规，避免酒驾行为的发生。如有任何法律问题，可以直接向我咨询。