工伤赔偿金在父母、配偶、子女之间的继承份额，主要依据《中华人民共和国民法典》中关于继承的相关规定来确定。以下是对这一问题的详细分析：

1. 继承顺序与份额确定原则：

   • 根据《民法典》第一千一百二十七条，遗产按照下列顺序继承：第一顺序为配偶、子女、父母；第二顺序为兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。在工伤赔偿金的继承中，同样遵循这一顺序。
   • 继承份额的确定，原则上同一顺序的继承人应当均等分配遗产。但这一原则并非绝对，如果继承人之间协商一致，也可以不均等分配。此外，如果存在对被继承人尽了主要扶养义务或者与被继承人共同生活的继承人，分配遗产时可以多分；有扶养能力和有扶养条件的继承人，不尽扶养义务的，分配遗产时应当不分或者少分。

2. 具体继承份额的分配：

   • 在工伤赔偿金的继承中，如果父母、配偶、子女均为第一顺序继承人，且没有特殊情况（如上述的扶养义务、协商不一致等），则他们应当均等分配工伤赔偿金。
   • 例如，如果工伤赔偿金总额为100万元，且父母、配偶、子女共四人（假设父母均健在，且只有这一个子女），则每人应继承的份额为25万元。

3. 特殊情况下的继承份额调整：

   • 如果存在特殊情况，如某个继承人经济困难、对被继承人尽了主要扶养义务等，可以根据实际情况对继承份额进行调整。这种调整需要继承人之间协商一致，或者通过法律途径（如诉讼）来确定。
   • 另外，如果工伤赔偿金中包含了特定项目的赔偿（如丧葬费、被扶养人生活费等），这些项目可能具有特定的指向性，不直接纳入遗产分配范围，而是按照相关规定直接支付给相应的受益人。

4. 法律建议：

   • 在处理工伤赔偿金的继承问题时，建议继承人之间首先进行协商，尽量达成一致意见。如果协商不成，可以寻求法律援助或咨询专业律师，通过法律途径来解决争议。
   • 同时，继承人应当保留好相关证据（如工伤认定书、赔偿协议等），以便在需要时证明自己的权益。

总结来说，工伤赔偿金在父母、配偶、子女之间的继承份额，原则上应当均等分配。但具体分配时，需要考虑继承人的实际情况和特殊需求，以及是否存在协商不一致或法律争议等情况。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。