结论前置：工伤鉴定（劳动能力鉴定）后，能否同时拿到赔偿金取决于具体的赔偿项目和程序。一般来说，工伤鉴定后，根据伤残等级和具体情况，工伤职工或其近亲属可以逐步获得相应的赔偿金，但并非所有赔偿金都能一次性同时拿到。

一、工伤鉴定后的赔偿金种类及获取方式

1. 医疗费用：

   • 获取方式：工伤职工在治疗工伤期间产生的医疗费用，只要符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，都由工伤保险基金支付。这部分费用通常在治疗过程中或治疗结束后，通过提交相关医疗票据和报销申请来获得。

2. 停工留薪期工资：

   • 获取方式：职工因工伤需要暂停工作接受治疗的，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。这部分工资在停工留薪期内按月发放，无需等待工伤鉴定结果。

3. 护理费：

   • 获取方式：生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责；评定伤残等级后并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。这部分费用根据护理需求和伤残等级确定，按月发放。

4. 一次性伤残补助金：

   • 获取方式：工伤职工经劳动能力鉴定委员会鉴定伤残等级后，根据伤残等级从工伤保险基金一次性支付一次性伤残补助金。这部分费用在伤残等级确定后即可申请领取。

5. 伤残津贴：

   • 获取方式：被鉴定为一至六级伤残的工伤职工，根据伤残等级从工伤保险基金按月支付伤残津贴。这部分费用在伤残等级确定后按月发放。

6. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：

   • 获取方式：职工因工致残被鉴定为五级至十级伤残，且与用人单位解除或终止劳动关系时，可获得这两项补助金。这部分费用在劳动关系解除或终止时申请领取。

7. 因工死亡赔偿金：

   • 获取方式：职工因工死亡的，其近亲属有权获得丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。这部分费用在职工死亡后，由近亲属申请领取。

二、关于“同时拿到赔偿金”的详细分析

• 时间上的错位性：由于工伤赔偿涉及多个项目，且每个项目的支付条件和程序不同，因此很难在工伤鉴定后一次性同时拿到所有赔偿金。例如，医疗费用可能在治疗过程中逐步报销，停工留薪期工资按月发放，一次性伤残补助金在伤残等级确定后领取，而一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金则在与用人单位解除或终止劳动关系时领取。

• 程序上的独立性：每个赔偿项目的申请和领取都需要遵循一定的程序和要求，如提交相关证明材料、填写申请表等。这些程序相互独立，需要分别进行，因此也影响了赔偿金的同步领取。

三、建议与总结

1. 了解当地政策：由于工伤赔偿的具体标准和程序可能因地区而异，因此建议工伤职工或其近亲属在申请赔偿前，详细了解当地的工伤保险政策和相关法规。

2. 及时申请鉴定：工伤发生后，应及时进行工伤认定和劳动能力鉴定，以便尽快确定伤残等级和享受相应的赔偿待遇。

3. 保留相关证据：在治疗和康复过程中，应妥善保留相关医疗票据、证明材料等，以便在申请赔偿时提供有力支持。

4. 咨询专业人士：如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供详细的法律建议和指导。

总之，工伤鉴定后能否同时拿到赔偿金取决于具体的赔偿项目和程序。虽然无法一次性同时拿到所有赔偿金，但通过了解当地政策、及时申请鉴定、保留相关证据和咨询专业人士等方式，可以确保工伤职工或其近亲属的合法权益得到充分保障。