压缩工期的行为是否符合建筑法规，需分情况讨论：
若压缩工期经过合法程序并符合技术规范：
- 合法性分析：根据《中华人民共和国建筑法》及相关规定，建设工程的工期应当依据工程性质、规模、技术复杂程度等因素合理确定。若建设单位与施工单位通过协商，并经过专业评估，认为在确保工程质量和安全的前提下，可以压缩工期，且双方签订了书面协议，明确了压缩后的工期及相应的责任和措施，那么这种压缩工期的行为是合法的。
- 技术规范要求：压缩工期必须遵循相关的技术规范和标准，确保施工过程中的各项技术指标和安全要求得到满足。例如，对于混凝土浇筑、钢结构安装等关键工序，必须保证足够的养护和安装时间，以确保工程质量。
若压缩工期违反法定程序或技术规范：
- 违法性分析：如果建设单位单方面要求压缩工期，未与施工单位协商，或未经过专业评估，仅从经济利益出发强行压缩工期，这种行为可能违反《中华人民共和国建筑法》及相关规定。此外，如果压缩工期导致施工单位无法按照正常施工流程进行作业，如减少必要的养护时间、加快施工速度等，也可能构成违法行为。
- 法律后果：违反法定程序或技术规范压缩工期，可能导致工程质量下降、安全隐患增加，甚至引发安全事故。一旦发生质量问题或安全事故，建设单位和施工单位都可能承担相应的法律责任，包括民事赔偿、行政处罚甚至刑事责任。
法律建议：
- 建设单位：在考虑压缩工期时，应充分评估工程实际情况，与施工单位进行充分协商，并经过专业评估。确保压缩工期不会损害工程质量和安全，同时签订书面协议明确双方责任和措施。
- 施工单位：面对建设单位提出的压缩工期要求，应坚持原则，确保施工质量和安全。如认为压缩工期不可行或存在风险，应及时向建设单位提出异议，并保留相关证据。如因压缩工期导致质量问题或安全事故，应积极配合调查，并依法维护自身权益。
可能面临的法律后果：
- 若因压缩工期导致工程质量问题或安全事故，建设单位和施工单位可能面临民事赔偿、行政处罚（如罚款、停业整顿等）甚至刑事责任（如重大责任事故罪等）。
进一步思考：
- 在实际操作中，压缩工期往往涉及多方利益博弈，建设单位、施工单位、监理单位等应共同参与评估和决策过程，确保决策的科学性和合理性。
- 对于涉及公共利益或重大民生工程，更应谨慎对待压缩工期问题，确保工程质量和安全不受影响。
如有具体工程款纠纷或压缩工期相关法律问题，可直接向我咨询。