国企重大诉讼是否需要上会，这主要取决于国企的内部管理规定以及诉讼的性质和影响程度。以下从几个方面进行详细分析：

1. 国企内部管理规定：

   • 国企作为特殊的企业形式，其内部管理往往受到更为严格的监管和规定。许多国企会制定专门的诉讼管理制度，明确诉讼的审批流程、决策机制等。
   • 在这些制度中，通常会规定重大诉讼需要经过哪些层级的审批，是否需要上会讨论等。因此，首先需要查阅国企的内部管理规定，特别是关于诉讼管理的部分，以确定重大诉讼是否需要上会。

2. 诉讼的性质和影响程度：

   • 重大诉讼通常指的是涉及金额较大、影响范围较广或对公司声誉有重大影响的诉讼。这类诉讼往往需要公司高层进行决策，以确保公司的利益得到最大程度的保护。
   • 如果诉讼的性质特别严重，如涉及公司核心业务、重大资产处置或可能引发连锁反应等，那么上会讨论并作出决策的可能性会更大。

3. 上会的具体流程和要求：

   • 如果国企内部管理规定或诉讼管理制度中明确规定了重大诉讼需要上会，那么还需要了解上会的具体流程和要求。
   • 这包括上会的准备材料、会议议程、决策机制等。确保在诉讼发生时，能够按照规定的流程和要求进行上会讨论，并作出合理的决策。

4. 实际操作中的建议：

   • 在实际操作中，建议国企在面临重大诉讼时，首先咨询公司内部的法务部门或法律顾问，了解内部管理规定和诉讼管理制度的具体要求。
   • 同时，根据诉讼的性质和影响程度，评估是否需要上会讨论。如果需要上会，应提前准备相关材料，确保会议能够顺利进行并作出合理决策。

总结来说，国企重大诉讼是否需要上会并没有一个固定的答案，而是取决于国企的内部管理规定以及诉讼的性质和影响程度。因此，在面临重大诉讼时，国企应首先查阅内部管理规定，咨询法务部门或法律顾问，并根据实际情况评估是否需要上会讨论。如有任何疑问或需要进一步的法律建议，请直接向我咨询。