核心结论：面对对方在病历主诉中写“工作不慎受伤”试图推卸责任的情况，您可以从质疑病历主诉的真实性、证明对方存在过错、收集其他证据证明责任归属这几个方面入手来维护自身权益。以下是详细说明：
- 质疑病历主诉的真实性
- 申请笔迹鉴定或调查询问：如果病历主诉内容并非对方真实意思表示，比如可能是医院工作人员误写或者对方故意虚假陈述，您可以申请对病历主诉的笔迹进行鉴定，看是否存在伪造、篡改的痕迹。也可以要求医院对当时记录主诉的情况进行说明，询问记录病历的医护人员，了解对方在陈述受伤经过时的真实情况。
- 提供相反证据：寻找能够证明病历主诉不真实的证据。例如，如果有目击证人看到对方受伤并非是因为工作不慎，而是由于其他原因，如第三人的故意伤害或者设备故障等，可以让证人出具书面证言或者出庭作证。
- 证明对方存在过错
- 收集现场证据：如果人身损害发生在工作场所，收集现场的照片、视频等资料，这些资料可能显示现场存在安全隐患，如地面湿滑、设备老化未维修等，而这些隐患是导致对方受伤的真正原因，并非其所谓的“工作不慎”。例如，现场照片显示地面有油渍且没有设置警示标志，对方因此滑倒受伤，这就说明是现场管理存在过错导致事故发生。
- 调取监控录像：如果工作场所有监控设备，调取相关时段的监控录像。监控录像可以直观地展示对方受伤的整个过程，有助于查明事故发生的真实原因，判断对方是否存在故意或者重大过失。比如监控显示对方在操作设备时违反操作规程，强行违规操作导致受伤，这就说明对方自身存在过错。
- 收集其他证据证明责任归属
- 工作记录和规章制度：收集对方的工作记录，如考勤记录、工作任务安排等，以及单位的工作规章制度。通过这些证据可以证明对方在受伤时是否按照正常的工作流程和要求进行操作。如果对方违反了工作规章制度导致受伤，那么其自身需要承担一定的责任。例如，单位规定操作某设备必须经过培训并持证上岗，而对方未经过培训擅自操作导致受伤，这就表明对方对自身受伤存在过错。
- 专家意见：可以聘请相关领域的专家对对方受伤的原因进行鉴定和评估。专家的专业意见具有较高的权威性和可信度，能够帮助法庭或者相关调解机构更准确地认定责任。比如，对于一起因机械故障导致的人身损害案件，聘请机械工程专家对设备进行检测和分析，确定设备故障的原因以及是否与对方的操作行为有关，从而为责任认定提供依据。