身份证信息变更后，确实可能与打工资有关联，这主要取决于身份证信息变更的具体内容以及公司或单位的工资发放流程。以下从不同角度为你详细分析：

1. 身份证号码变更：

   • 身份证号码是每个人的唯一标识，如果身份证号码发生变更，那么公司或单位在发放工资时，可能会因为无法识别新的身份证号码而导致工资发放失败或延迟。
   • 建议：在这种情况下，你应及时向公司或单位的人力资源部门或财务部门提供新的身份证号码，并更新个人档案信息，以确保工资能够正常发放。

2. 身份证姓名变更：

   • 如果身份证上的姓名发生变更，而公司或单位在发放工资时仍然使用旧的姓名，那么同样可能导致工资发放出现问题。
   • 建议：你应及时向公司或单位提供新的姓名信息，并更新相关档案。同时，如果公司或单位有工资卡或银行账户与旧姓名关联，也需要及时办理变更手续。

3. 身份证其他信息变更（如地址、有效期等）：

   • 一般情况下，身份证上的地址或有效期等信息的变更，不会直接影响工资的发放。但是，如果这些信息变更后，你未及时更新公司或单位档案中的相关信息，可能会在某些需要验证身份信息的场合（如税务申报、社保缴纳等）造成不便。
   • 建议：虽然这些信息变更可能不直接影响工资发放，但为了保持个人信息的准确性和一致性，你还是应及时向公司或单位提供更新后的身份证信息。

4. 公司或单位工资发放流程的影响：

   • 不同的公司或单位可能有不同的工资发放流程。有些公司或单位可能要求员工提供最新的身份证信息作为工资发放的依据，而有些则可能不严格要求。
   • 建议：你应了解并遵守公司或单位的工资发放流程和相关规定。如果公司或单位有明确要求提供最新身份证信息，你应及时提供；如果没有明确要求，但为了确保工资发放的顺利进行，你也可以主动向公司或单位提供更新后的信息。

总结来说，身份证信息变更后，为了确保工资能够正常发放，你应及时向公司或单位提供更新后的身份证信息，并更新个人档案。如果遇到任何问题或疑问，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供更详细的法律建议。