国企领导违规为挂靠项目是违法的。以下从不同角度为您详细分析：

1. 从国企管理规定角度：

   • 国企通常有严格的管理制度和规定，对于项目的承接、管理、资金使用等方面都有明确的规范。国企领导违规为挂靠项目，往往意味着违反了这些内部管理规定。这种违规行为可能涉及滥用职权、违规操作等，不仅损害了国企的利益，也破坏了国企的管理秩序。

2. 从法律法规角度：

   • 根据相关法律法规，国企领导在履行职责时必须遵守法律、法规和国企的规章制度。违规为挂靠项目可能涉及违法分包、转包等违法行为，这些行为在《建筑法》、《招标投标法》等相关法律中都有明确的禁止性规定。
   • 如果挂靠项目存在质量问题、安全事故等，国企领导还可能因未尽到管理职责而承担相应的法律责任，包括民事赔偿、行政处罚甚至刑事责任。

3. 从刑事责任角度：

   • 在某些情况下，国企领导违规为挂靠项目可能构成犯罪。例如，如果国企领导利用职务之便，为挂靠方谋取不正当利益，收受挂靠方的财物，就可能构成受贿罪。
   • 另外，如果国企领导在违规操作过程中，存在故意隐瞒、虚报等行为，导致国企遭受重大损失，还可能构成国有公司、企业、事业单位人员失职罪或国有公司、企业、事业单位人员滥用职权罪等。

4. 从实际案例角度：

   • 在实践中，已经有多起国企领导因违规为挂靠项目而受到法律制裁的案例。这些案例通常涉及复杂的法律关系和严重的法律后果，不仅给国企带来了巨大的经济损失，也给国企领导的职业生涯和个人声誉造成了严重影响。

法律建议：

• 对于国企领导而言，应严格遵守国企的管理规定和法律法规，不得违规为挂靠项目提供便利或支持。
• 如果发现身边存在违规为挂靠项目的行为，应及时向相关部门举报，以维护国企的利益和管理秩序。
• 对于已经发生的违规行为，国企应积极采取措施进行整改和补救，以减少损失和影响。同时，对于涉事人员应依法依规进行处理，以儆效尤。

如果您有进一步的法律问题或需要更详细的法律建议，请直接向我咨询。